Situación de los procesos del concurso de traslados de personal laboral

situacion traslados laborales may-2016Como sabéis hay, en este momento, convocados DOS CONCURSOS DE TRASLADOS para el personal laboral del Convenio Único. Os informamos de la situación actual de los mismos:

PRIMER CONCURSO

·        Convocado en BOE el 28 de diciembre de 2015

·        Corrección de errores en los puestos (última el 11 de enero de 2016)

·        Datos de participación a fecha 14/03/2016

·        Acceso al Anexo de Méritos en el Portal Funciona el 16 de marzo de 2016

·        Plazo de Alegaciones: Del 17 de marzo al 6 de abril

·        Listado Provisional de exclusiones publicado el 26 de marzo de 2016

·        Plazo de alegaciones: Del 27 de abril al 6 de mayo

En los próximos días se publicará el Listado Definitivo de Exclusiones.

La Administración tiene intención de resolver el primer concurso antes de septiembre de 2016, lo que no necesariamente implicaría la incorporación a las plazas que podría establecer, como en anteriores procesos, para una fecha determinada.

SEGUNDO CONCURSO

·        Convocado en BOE el 28 de abril de 2016

·        Corrección de errores en los puestos (última 4 de mayo de 2016)

·        Notas explicativas que afectan a varias plazas

·        Plazo de presentación de solicitudes HASTA EL 18 DE MAYO DE 2016

La Administración tiene intención de resolver el primer concurso antes de septiembre de 2016, lo que no necesariamente implicaría la incorporación a las plazas que podría establecer, como en anteriores procesos, para una fecha determinada.

La DGFP, a preguntas de UGT, no ha confirmado si tiene intención de convocar un nuevo concurso a final de este año (en el último trimestre) para el que, además, nos consta ya tiene posibles plazas: adscripciones temporales, adscripciones provisionales, adscripción de complementos, etc.

Desde UGT esperamos que este TERCER concurso también se convoque, con el mayor número de plazas posibles para facilitar las expectativas de movilidad del personal laboral del Convenio Único.