Leer / descargar en en pdf: UGT DENUNCIA QUE LA LEY DE CARRERA PROFESIONAL NO CUBRE LAS EXPECTATIVAS DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS
UGT considera que la Ley aprobada no satisface las demandas de los Empleados Públicos de Castilla y León y no es una ley que trate a todos los empleados públicos por igual. Además, la propia Ley crea los mecanismos que permite a la Administración dejar de aplicarla cuando así lo considere.
- Los Docentes No Universitarios tendrán que elegir entre Sexenios o Carrera Profesional.
- No es una Carrera Profesional igual para todos los EEPP, porque el negarse a renegociar la Carrera Profesional del Sacyl, va haber grandes diferencias entre los EEPP.
- Fijos discontinuos, al no entrar en una ponderación, no queda garantizado el acceso de estos a la Carrera Profesional en las mismas condiciones que el resto.
- No hay convocatoria extraordinaria, por lo que perjudica a los EEPP de mayor edad.
